Capaci di contenere i costi, ma anche di sviluppare il business. Giovani, ma con esperienza. Strateghi, ma con contratti a termine…

Dopo i tagli, si pensa al nuovo business. Nel 2010 un occhio continuerà a guardare al risparmio, mentre l’altro punterà sullo sviluppo di prodotti, mercati e canali di vendita. Le aziende che sono già riuscite a fare un passo fuori dalla crisi ora cercano «sviluppatori»: direttori generali, marketing e commerciali che ragionino in termini di innovazione e di comparti internazionali. Mentre i settori a sviluppo più recente (fotovoltaico) o in via di trasformazione (web, ferroviario e farmaceutico) sono a caccia di profili nuovi e, per lo più, ibridi. Come tecnici-commerciali, creativi del web e medici orientati al marketing. Alcune professioni, invece, resuscitano dalla crisi, come il private banker, che riprende vita con i capitali dello scudo fiscale. (leggi tutto su MyMarketing.net)

Di seguito il video della premiazione! Grande emozione ed un ringraziamento a tutti coloro che mi hanno accompagnata in questo cammino.

Un ringraziamento particolare a Stefano Cocconcelli, persona che condivide con me ogni piccolo passo personale e professionale, alla mia famiglia, a MariaGiovanna Luini e Mario Furlan due persone che in questo ultimo anno mi hanno veramente dato molta forza nei momenti difficili.

Un abbraccio ai ragazzi del corso di Verona, in particolare a Mattia Bonati, che ha seguito la realizzazione del mio nuovo sito personale sopportandomi con pazienza e professionalità oltre a curare alcune attività di Innovation Marketing insieme a Marco Filippozzi.

Cristiano Del Bianco, di Skymeeting, mi ha intervistata proprio per questa occasione.
Colgo l’occasione per ringraziare Antonio Sanguinetti che ha scelto Innovation Marketing come punto di riferimento per le attività di social media marketing della sua azienda.

Per leggere e commentare l’intervista clicca qui

Si tratta di un sito davvero web 2.0, la cui area news è strutturata come un blog, con le ultime notizie dal mondo Coin e la possibilità per gli utenti di esprimere commenti, condividere i contenuti con i propri contatti attraverso le principali piattaforme di social networking.

Navigando all’interno delle news e curiosando tra i commenti, ho notato con piacere lo spirito di Coin di accettare anche eventuali critiche e rispondere in modo adeguato agli utenti senza “abbandonarli”.
Per le aziende, oggi, l’interazione ed il confronto con gli utenti sono fondamentali!

Coin è presente sui social network ed è molto attiva.
Se volete seguire da vicino il mondo Coin, essere aggiornati su tutte le novità e far sentire la vostra voce:
Coin.it, per leggere le news e commentarle
Facebook, per diventare fan di Coin ed interagire con gli altri utenti
YouTube, per seguire il canale video
Twitter, se preferite dialogare attraverso il più popolare microblog
Flickr, per guardare tutte le foto di Coin

Le novità di Coin non sono però finite! Interessantissima la GiftCard, per chi ha bisogno di un’idea originale per i regali di Natale!
Per saperne di più clicca qui

Ho letto l’intero elenco, lentamente, nome dopo nome. Ci sono persone che conosco, altre no. Poi, ecco il mio nome.
Lo riconosco tra gli altri, collocato lì nella categoria “Professioniste del Web“.
Mi riconosco in essa. Ma la lista di nomi non è ancora finita, continuo attenta la lettura…ancora incredula.
Categoria “Web 2.0“, il primo nome è il mio!
Gli altri nominativi scorrono velocemente sotto i miei occhi. La lista è finita.
Due nomination con il Personal Digital VIP.

Dopo il Premio Nazionale Innovazione di Confcommercio, il Premio Web Italia ecco che Innovation Marketing vola verso il Premio Donna è Web.

Una grande gioia e un grazie immenso a tutti coloro che mi sono stati accanto in questi anni.

Scrivere tutti i nomi sarebbe complicato, magari ci proverò nei prossimi giorni
Un ringraziamento speciale va a Stefano e alla mia famiglia, ai collaboratori, ai clienti (che non mi piace definire tali), agli amici, a chi mi ha trasmesso la passione per il web.

Una piccola dedica ai nostri ragazzi del Corso di Verona. Loro mi hanno dato gioia e soddisfazione durante e dopo il corso. Spero di avergli trasmesso almeno un pò del mio amore per il web ma soprattutto uno stimolo ed una speranza.

Grazie davvero di cuore!!!

Realizzato da Innovation Marketing, realtà in forte crescita sul web grazie al progetto Personal Digital VIP, SSI Shop rappresenta una piattaforma in cui è possibile trovare ed acquistare articoli per investigazioni e non solo.

Dagli occhiali che permettono di registrare video e audio a diversi tipi di antifurto, tanti articoli per offrire a tutti di avere la sicurezza a portata di clic!

Nell’articolo tanti piccoli suggerimenti da adottare per coloro che hanno scelto (o si apprestano a farlo) di assumere un atteggiamento molto “green” lasciando alle spalle il proprio ufficio e reimpostando da casa il proprio lavoro.

Si legge nell’articolo: “Oltre che essere un’ottima soluzione alla diminuzione del pendolarismo, del traffico e di conseguenza alla riduzione dell’emissione di carbonio, il lavoro da casa può aiutarci a migliorare il nostro stile di vita e, se attenti ad alcuni piccoli accorgimenti, anche a mantenerci in forma sia mentalmente che fisicamente.

I benefici ambientali ed emozionali sono infiniti, quindi se pensate che sia il caso di far fruttare il tempo impiegato negli spostamenti, se siete più produttivi al di fuori della tradizionale giornata lavorativa 9-18, o se siete stati appena (purtroppo) licenziati, il lavoro da casa può essere la risposta. E se indossare il pigiama tutto il giorno, può sembrare il massimo, attenti a non intristirvi! Essenziale è creare e mantenere un ambiente di lavoro sano e soprattutto pianificare break per aiutare corpo e mente a rimanere in movimento tutto il giorno.”

Tra i diversi consigli, il primo è quello di convincere il proprio titolare a lasciarvi lavorare da casa. Lo trovo personalmente di difficile applicazione!
Ci sono molti imprenditori che hanno bisogno di sentire costantemente vicini i propri collaboratori e non si rendono conto di quanto sarebbero più produttivi e meno costosi per l’azienda se lavorassero da casa.

Nell’articolo si suggerisce inoltre di scegliere con cura sedia e scrivania, proseguendo poi il discorso legato agli strumenti di lavoro.
Non vengono dimenticate le importantissime pause caffè e l’attenzione da dedicare al rapporto con il frigorifero!

Visto che molti dicono che “il personal digital vip è il lavoro che tutti vorrebbero fare“, beh, parliamo dei ferri del mestiere.

Sono necessarie una giusta postazione con luminosità adeguata, con contorno di arredamento IKEA funzionale e low cost.
La parte tecnologica è costituita da Notebook ad alte prestazioni (utile sia in sede che per eventuali appuntamenti fuori ufficio), due telefoni, connessione ad internet e telefonate verso i fissi “no limits”.
Per parlare poi di software: tutto quello di cui c’e’ bisogno per fotoritocco, gestione siti web/blog/social, software per invio illimitato di e-mail MailUp, piattaforma di videoconferenza Skymeeting che mi permette di portare avanti web conference con i clienti, eliminando i succhiatempo dovuti a spostamenti (che includono traffico, benzina, impatto sull’ambiente e un notevole stress) nonchè di sostenere una riunione di lavoro, anche con chi è distante chilometri e chilometri…in pantofole!

Ci tengo a sottolineare che il telelavoro non deve allontanarci dalle relazioni sociali, siano queste reali e/o virtuali. Dedicate del tempo ad una chiacchierata con l’amico lontano, due battute in chat con un fornitore che non sentite da tempo. Arricchirà la vostra vita.

Ma quali sono, secondo la vostra esperienza, le professioni che realmente consentono di scegliere il Telelavoro?

Due anni fa l’incontro a Milano, la mia collaborazione con lui ed i City Angels ed ora, insieme su Canale Italia.

Questa è la ripresa fatta dalla regia

Il libro si propone di dare una sistemazione ideologica al mestiere del Content Manager e si apre con la definizione proposta da Franco Amicucci, nella prima ricerca sulle professioni del web in Italia – pubblicata su Panorama.

“Web Content Manager: E’ il responsabile e l’ideatore dei contenuti editoriali del sito, ne definisce le strategie di impostazione e garantisce il loro continuo aggiornamento. Pianifica il contenuto dei servizi e la loro pubblicazione: le figure direttamente impegnate nella scrittura di testi per il Web si rapportano con questa figura.”

Il libro è rivolto “A te che hai scritto sul biglietto da visita ‘Content Manager’. A te che sul biglietto hai scritto un’altra cosa, ma che in realtà fai questo. A te che fai tutt’altro, ma sei attratto da questa nuova professione.” (Lucchini)

“Content Management” è il primo libro italiano dedicato alla gestione dei contenuti web. L’impaginazione ricorda molto quella di un sito: titoli, sommari, spaccature, box, e numerosi link. Questi ultimi, sono senza dubbio l’aspetto più curioso ed innovativo del libro, poiché fanno sì che la lettura non si esaurisca al termine delle 400 pagine, ma continui nel web, permettendo al lettore un migliore approfondimento dei temi che vengono trattati nel corso dei 35 capitoli.

Il libro è suddiviso in 14 sezioni, ciascuna delle quali affronta uno dei temi cui ruota attorno il Content Management:

• Scrittura. Le regole del web writing, non solo con i validi principi di Jakob Nielsen, ma con i cinque valori profetici di Calvino: leggerezza, rapidità, esattezza, visibilità e molteplicità. I valori della letteratura di ogni tempo, che Calvino suggerisce, però, di portare nel nuovo millennio. Sono già state dimostrate le connessioni esistenti tra le Lezioni Americane e la scrittura del web. Quelle cinque parole esprimono, infatti, anche i valori chiave di internet.

• Giornalismo online. Il cambiamento del giornalismo sotto i colpi di internet. La vera rivoluzione? La Rete ha portato alla “morte della distanza”, ha annullato il tempo e lo spazio. Le notizie, oggi, sono in tempo reale e per tutti. I casi Apogeonline – webzine di cultura digitale – e tgcom.

• Strategia and concept. L’impostazione strategica che è alla base della pianificazione e della gestione di contenuti. L’importanza, per ogni sito internet, di analizzare le aspettative della clientela e le potenzialità di offerta, e di trovare le forme più appropriate di reperimento o sviluppo interno dei contenuti.

• Struttura. I modelli più potenti dei siti, e il valore della logica come pratica di progettazione: più i siti web fondano la propria struttura su logiche coerenti, più la loro efficacia in termini di business sarà garantita. Per gli utenti, poi, il vantaggio sarà la facilità di accesso alle informazioni.

• Usabilità. Alcune domande sul problema centrale del successo di un sito. Come nasce la struttura di un sito? Quali sono gli elementi strutturali? Struttura invisibile? Usabilità o accessibilità?

• Semiologia. Comunicare è un’attività piena di rischi. Il primo è quello di non essere compresi, addirittura di essere fraintesi dal nostro interlocutore. La “net semiology” aiuta a risolvere i problemi comunicativi in Internet.

• Gestione. Le scelte per organizzare il processo di gestione dei contenuti vanno indirizzate in base ad obiettivi e risorse. Analisi del percorso di progettazione, con uno sguardo alla logica dei contenuti e uno all’organizzazione del lavoro.

• Relazione e interazione. Sono i valori centrali del web. Gli strumenti che li sostengono (e-mail, forum, newsgroup, chat), i soggetti che li usano al meglio, il loro sbocco naturale: il CRM – Customer Relationship Management -.

• Tecnologie. Un sito che attira i visitatori e li convince a tornare è un sito che offre approfondimento e interattività, personalizzazione e strumenti di navigazione.

• Sicurezza. Le regole e la sicurezza informatica in azienda hanno bisogno di essere accettate, seguite e verificate. Il web content manager deve trasmettere le esigenze del reparto IT all’intera struttura aziendale organizzando le informazioni in maniera efficace.

• Knowledge management. Il passaggio dalla gestione della conoscenza alla condivisione della conoscenza, e alcune idee per lo strumento principe di questo processo: la intranet.

• E-learning. I contenuti dell’e-learning; la motivazione, la spettacolarizzazione e le strategie formative; la qualità della scrittura e degli elementi multimediali; gli standard internazionali; formazione, informazione e strategia didattica; il ruolo delle comunità di apprendimento online; i software per la gestione dei contenuti e-learning.

• Normativa. Una panoramica sulle iniziative legislative in ambito europeo e i debiti confronti con le esperienze americane: regolamentazione e autoregolamentazione, obblighi e responsabilità degli internet provider, firma digitale, misure minime di sicurezza informatica, commercio elettronico, tutela del software e delle banche dati, nuova legge sul diritto di autore

• Testimonianze. L’identikit del Web Content Manager : formazione, abitudini, passioni, fissazioni.

Nel libro sono presenti numerose interviste, tra cui quella a Leandro Agrò, Riccardo Bagnato, Caterina Della Torre, Lucia Predolin e Luisa Carrada.